Project Manager retalho (m/f)

Grande Porto — Setor: Retalho & Distribuição

Ref: 01.2019.051

A Bright Partners é líder em Portugal, desde 2003, em boas práticas de gestão de projetos, programas e portefólios, conhecida pelo elevado nível de exigência técnica e comportamental.

Ser gestor de projetos da Bright Partners é ter acesso ao que de melhor se faz nesta disciplina. Para os clientes, receber um gestor de projeto da Bright Partners coloca expectativas elevadas no que diz respeito a valores e qualidade técnica, o que para nós é uma honra e uma enorme responsabilidade.

Integrado na equipa de gestores de projetos de uma empresa lider no setor do retalho alimentar em Portugal, a função envolve a gestão de projetos de cariz tecnológico, garantindo o controlo do âmbito, qualidade, tempo e investimento associados, mitigando riscos e gerindo a relação com os diversos stakeholders.

Perfil pretendido

O profissional que procuramos será responsável pelo uso adequado dos processos e e ferramentas de gestão de projetos em prol do sucesso dos seus projetos, pelas equipas de projeto e pela estruturação de informação de projetos que permita uma tomada de decisão informada e atempada, dirigida ao interlocutor apropriado.

  • Experiência profissional mínima de 2 anos como gestor de projetos tecnológicos;
  • Formação Superior em área compatível;
  • Certificação em gestão de projetos (PMP, IPMA C ou equivalente, ou certificação Scrum Master ou equivalente), preferencial;
  • Proficiência no uso de ferramentas dedicadas à gestão de projetos;
  • Excelente capacidade de comunicação;
  • Excelente capacidade de relacionamento interpessoal e de gestão de stakeholders;
  • Bons conhecimentos da língua inglesa.
Oferecemos

• Oportunidade de trabalhar num ambiente desafiante, com equipas dinâmicas e projetos inovadores;

• Pacote salarial de acordo as competências reveladas.

Ser candidato da Bright Talents é ter acesso a processos de recrutamento ativos, em empresas de reconhecido valor nos mercados em que atuamos.

A nossa experiência em recrutamento de gestores de projeto, para diversas culturas organizacionais, permite-nos selecionar candidatos que cumprem plenamente a função pretendida pelo Cliente, assegurando um bom fit cultural e técnico, e que obtêm a máxima satisfação com a mudança profissional.

Cliente satisfeito e candidato satisfeito, é o resultado win-win que procuramos em todas as colocações que fazemos.

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